Sa ilalim ng Occupational Safety and Health Standards Law, RA 11058, obligado ang employer na magbigay ng personal protective equipment nang libre at hindi ito puwedeng ipabayad o ipakaltas sa manggagawa. May karapatan ka ring malaman ang panganib sa site at tumanggi sa trabahong may malinaw at agarang panganib sa buhay nang hindi ka mapaparusahan. Ang reklamo ay sa DOLE.
Sa konstruksyon, ang hard hat, safety shoes, harness, at guwantes ay hindi extra — bahagi ito ng batas. Kapag pinabibili sa iyo ang mga ito, may paglabag na nangyayari.
Tatlong Karapatan sa Ilalim ng OSH Law
- Karapatang malaman — dapat ipaalam sa iyo ang mga panganib sa lugar ng trabaho at ang tamang paraan ng pag-iwas;
- Karapatan sa PPE nang libre — gastos ito ng employer, hindi mo;
- Karapatang tumanggi sa trabahong may imminent danger nang hindi natatanggal; at
- Karapatan sa safety training at sa serbisyo ng safety officer sa site.
Ano ang Ibig Sabihin ng Imminent Danger
Hindi ito basta hindi komportable. Tumutukoy ito sa panganib na malinaw at agarang makapipinsala — halimbawa, walang harness sa mataas na scaffolding, walang guard sa bukas na shaft, o sirang electrical wiring sa basang lugar. Sa ganitong sitwasyon, ang pagtangging pumasok sa panganib ay hindi insubordination.
Paano Magreklamo
Ang DOLE ang may kapangyarihang mag-inspeksyon at mag-utos ng work stoppage kapag may imminent danger. Puwede kang magsumbong nang hindi ibinubunyag ang pangalan mo, at ang paghihiganti sa nagreklamo ay hiwalay na paglabag.
- Kumuha ng litrato o video ng kondisyon kung ligtas gawin;
- Isulat ang petsa, oras, at pangalan ng foreman na kinausap mo;
- Maghain ng complaint sa DOLE Regional o Field Office; at
- Kung may naaksidente na, humingi agad ng medical certificate at incident report.
Praktikal na Payo
Magsulat ng maikling nakasulat na kahilingan para sa PPE at magtago ng kopya. Kung pinaalis ka matapos kang magreklamo, iyon ay retaliation at hiwalay na kaso bukod sa illegal dismissal.
Frequently Asked Questions
Puwede bang ipabayad sa akin ang hard hat at safety shoes? Hindi. Malinaw sa OSH Law na gastos ng employer ang PPE at hindi ito puwedeng ipasa sa manggagawa sa anumang paraan.
Puwede ba akong tanggalin kung tumanggi ako sa delikadong trabaho? Hindi, kung may makatuwirang paniniwala kang may imminent danger. Protektado ka ng batas sa ganitong pagtanggi.
May safety officer ba dapat sa bawat site? Oo. Nakadepende sa laki at panganib ng site ang bilang at antas ng safety officer na hinihingi ng OSH standards.
Ano ang gagawin kung may namatay o nasugatan sa site? Dapat i-report ito agad sa DOLE at sa mga awtoridad. Humingi ng kopya ng incident report at magpatingin agad para may medical record.
This commentary is for general informational purposes only and does not constitute legal advice. For guidance specific to your situation, please consult a licensed attorney.
Kung delikado ang site ninyo at walang pakinig ang management, may paraan para maipaimbestiga ito nang hindi ka nalalantad. Maaari kaming ma-contact sa Viber o WhatsApp, tumawag sa 0995 433 5550, o mag-email sa vivasnobles@gmail.com. Inaasahan naming makausap ka.